问题18.11.F•2021-03-22

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公共辩护人

由Brian Livingston.

LinkedIn - 最重要的工作专业人士，拥有200多个国家的7.6亿会员 - 不断改变其PDFRésumés的格式，使公司难以根据人力资源顾问搜索可能的求职者。

“LinkedIn多年来一直在一个广告系列，通过解析软件无法准确读取他们的PDF配置文件，”HR公司Sovren首席执行官Robert Ruff告诉Marc Cedencyella，Theladders工作场所的首席执行官，在最近的采访中。“我想我们在一个点看到了他们在100天内制作了40次变化的东西，以使Résumés难以解析出这些档案。”

ruff继续：“我认为它的受害者是他们的客户，谁不’T明白这些PDF旨在在它们时非常不准确’re parsed now.”

用户的摇摇欲坠’据报道，PDF与Résumés相似的PDF在2019年9月由美国第九巡回赛课程上诉的初步禁令遭到初步禁令之后。禁令禁止LinkedIn阻止一个名为Hiq的数据分析公司复制或“scraping”LinkedIn用户的公共配置文件。作为法院 著名的, “LinkedIn阻止大约9500万辆自动尝试每天刮掉数据。”LinkedIn向美国最高法院提出上诉，但在这份写作就尚未追认。

相同的LinkedIn配置文件如何在不同的日子上产生不同的PDF文件？

LinkedIn使用户可以轻松保存作为PDF的配置文件。网站’主菜单提供方便的命令 查看资料> More > Save to PDF. 无论您是否这样做，任何其他用户也可以随时将配置文件副本作为PDF下载（除非您将个人资料配置为“private”).

为什么这些PDFS很重要，你能做什么关于LinkedIn’s handling of them?

在Olden的日子里 - 在LinkedIn于2003年推出之前 - 求职者在细亚麻纸上提交了简历。打印和邮寄这些文件所需的时间让大多数工作的申请人的数量最多。

今天，互联网使发布的作业开放成为可能 成千上万 应用程序。为了应对这个海啸，人力资源部门现在使用关键字来搜索Résumé贴花公司拥有的数据库。在美国，该领域中最大的公司包括Daxtra，呼吸能力，Hiretual，Sovren和Textkernel。

图1.从左到右，RésuméArser转换了一个人’S的工作经验，名称，前公司，标题，教育，学位，学校和专业进入数据库记录。 来源：hellpanderrr / github

这些公司如将LinkedIn个人资料和简单的资格从尽可能多的来源。计算机将每个文档上的单词解析为数据库，如图1所示。每个简历的所有Fordery语言都被剥离到最基本的条款 - 任何似乎表明一个人的话’姓名，以前的雇主，工作经验，大学学位和其他易于量化的数据点。

关于linkedin，“他们确实不时更改了格式，”Hiretual的创始成员Ninh Tran告诉我电话采访。“我们每两周对我们的解析引擎进行更新”他说，为了回应LinkedIn和其他格式的变化。

“格式化有点奇怪。它’不是一个标准的简历，人们会用来申请工作，”Tran of linkedin说’s PDFs. “我建议人们制作自己的PDFRésumé并将其附加到他们的个人资料中。”

LinkedIn没有回复评论请求。“You’重新击中行业的敏感区域，”员工富勒斯（员工）员工富勒斯（Masure Fuler）解释为赞助人力资源专业人士的会议和网络研讨会。究竟如何从Linkedin等网站刮除信息是从业者之间的商业秘密。

无论你是不是’RE目前正在寻找工作，有很好的理由让您的专业简历在线和最新。如果你 ’重新制作自己的PDF并将其附加到LinkedIn个人资料 - 以便您可以确保它’任何人或任何东西都很容易读 - 什么’是关于它的最佳方式吗？

图2.根据Theladders的首席执行官Marc Cenedella，如果它使用普通vanilla格式，姓名，作业寻求，专业摘要以及以前在明确的部分中的工作经验，Résumé也是最好的。 资料来源：Theladders.

当然，在世界上拥有最完美的简历，并不’t ensure that you’LL可以提供梦想的工作。数据库永远不会雇用你，但是一个乱码的数据库条目可以 排除 你甚至被考虑。为了获得令人垂涎的采访，您希望解释者包括将制作人力资源部门的相关事实 想 把你放在决策者面前。

廉价的技巧，如粘贴数百个关键字进入简历或在白色背景上使用微小的白色类型，更有可能让您禁止而不是让您接受采访。保持简单，保持诚实，和你’LL与其他求职者一样好。并将您自己的自制PDFRésumé附加到您的LinkedIn个人资料，而不是强迫解析器摘要摘要可能是非标准的文档。

r’在Theladders提供的采访和其他解析管理人员的评论’ CEO咨询页面。员工传动系员’最新活动列于其上 网站.

公共卫生专栏是Brian Livingston’S竞选活动给你 来自技术的消费者保护。 If it’刺激你，它有一个“on” switch, he’请拿下案子！布莱恩是一个成功的DOT-COM企业家，作者或联合作者为11 Windows秘密 书籍，以及新书的作者 肌肉投资组合. 得到他的 免费每月通讯.

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